新闻
首页 > 信息中心 > 企业新闻

践行核心价值观,让优秀成为一种习惯——优秀员工系列访谈(一)

2017-06-26 14:59:52 浙江朝晖过滤技术股份有限公司 阅读

在公司不断地发展壮大过程中,涌现出了一批又一批的优秀员工,他们爱岗敬业,在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩,为企业的发展发挥着自己的光和热,他们是我们学习的榜样,时刻激励着我们每一个朝晖人勇往直前。

 

2016年优秀员工之鲁扎典

照片:

IMG_3737.jpg

人履历:2010年12月进入公司,从一线操作工做起,兢兢业业,勤奋刻苦,之后,做到领班、计划员。2013年12月,担任材料单元氟材料车间的车间主任。由于个人能力突出,今年2月,晋升为材料单元制造部副经理。2015年和2016年连续两年被公司评为年度敬业标兵。

 


W:鲁经理你好!很感谢你在百忙之中抽空跟我聊一聊,在这里可以简单的介绍一下你自己,让我们了解一下你吗?

L:好的,我是江西上饶人,08年中专毕业,当时比较年轻气盛,一心想出来打拼,工作了2年后,在2010年机缘巧合进入朝晖公司,现在在公司已工作6年多了。平时工作之余比较喜欢听听音乐,唱唱歌。最近也在看一些关于管理方面的书籍,提高自身管理技巧。

 

W:在以往的工作中,你有没有觉得自己哪一项工作做得比较好?具体体现在哪些方面?

L:在开发夹碳布时,我学到了很多新知识,也是我觉得做的比较成功的一件事情。夹碳布在我们公司是属于新材料,在接触这块时,夹碳布对于我来说就是个‘0’,而要从‘0’到‘1’是非常困难的。我们通过不断的找资料、做实验、找外部资源,最终我们的碳和夹碳布通过改性后,除甲醛效率由原来的50%左右提升到80%以上。

 

W:工作中有没有遇到过什么困难让你印象深刻?你又是怎么解决的? 

L:说到最大的困难的话,我觉得我的沟通能力挺让我头疼的。随着自己岗位的变化,需要接触的公司其他部门或公司外部人员也越来越多,有些时候自己不知道如何与他们交流,话题比较少,反应不够快。我就在想,为什么别人沟通能力这么好?又不是天生的,别人能行,我肯定也可以。所以在每次与他人交流时我就在琢磨别人是怎么说话及考虑的,同时自己也去看一些相关的书籍,平时多沟通多锻炼,慢慢发现自己沟通能力在加强。通过这件事正好印证了一句老话:世上无难事,只怕有心人。

 

W:在工作上你有什么感悟可以跟我们一起分享的?     

L:我分享以下几点,是我自己感悟比较深的

1、自信,坚信自己的能力。

2、爱自己做的产品,坚信其质量和远景。 

3、相信只要通过努力就会有收货。

4、成功只不过是爬起来比倒下去多一次而已。

5、空杯心态,没有永远的老师,只有永远的学生。


W:在朝晖,让你印象最深刻的事情是什么? 

L:让我最深刻的事情是,有一次我碰到困难,工作没什么进展,我就去找领导帮助,领导说过一句让我无法忘记的话,这句话也是我每次遇到困难时最先想到的和解决问题的动力。领导说:“有困难很正常,只要尽最大努力去做,最后即使没成功,最起码自己努力过,拼搏过,问心无愧”。


W:在朝晖,你学习到了什么?又收获了什么?

L:我学到了为人处事,学到了团队合作等等,这些都是书本上学不到的东西。工作中获得的最大成就就是通过努力获得了好的成绩,看着自己每天都在进步,心里很高兴!每一次攻克困难,心里都会有一种成就感!但是在日常工作中,也发现了很多自己的不足处,唯有通过努力改正自己的缺点,让自己成长得更加完美。

 

W:请分享一下你的获奖感言。 

L:这次能被评为公司16年度敬业标兵荣誉称号,我感到非常高兴与荣幸,感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的关爱,感谢同事们对我的认可。但成绩只能代表过去,新的一年已经来临,要想赶上经济大发展的潮流,我们就要跟上公司发展的理念和要求,就要紧密地团结在公司领导层的周围,踏踏实实、勤勤恳恳地干好本职工作,为朝晖做大做强,贡献出自己的一份绵薄之力。

 

W:你有什么经验或者工作上的建议和心得想跟新员工说的? 

L:朝晖的新朋友们,也许你们刚开始会遇到困难和挫折,也许走出这一步很难,但一定要坚持住,勇敢地跨过去,前方就是一片阳光。如果你不逼自己一把,你就永远不知道自己有多优秀,所以,请撸起袖子加油干!

 

    采访结束,他的精神让人记忆深刻,看着他诚挚的眼睛,不需要更多话语,已经完全理解了他对朝晖,对与之有关的一切的情感。让我们以他为榜样,朝着朝晖前进的方向一同稳步前行。在此也祝愿他在以后的人生道路上越走越宽,迸发无限的光和热。